Depuis plus de 40 ans, CORTIGROUPE est actif dans le domaine du logement, de la formation et de l’emploi.Plateforme d’économie sociale, elle occupe aujourd’hui 600 travailleurs répartis en différentes structures actives dans toute la Province de Liège.
Depuis plus de 40 ans, CORTIGROUPE réinvestit chaque euro de bénéfices dans le projet d’Entreprise. La finalité sociale est au cœur du projet, pas le profit.
Depuis plus de 40 ans, CORTIGROUPE travaille à construire un monde plus juste et solidaire en créant des emplois durables et de qualité
Depuis plus de 40 ans, CORTIGROUPE place vraiment l’humain au centre de ses préoccupations.
Description du poste
Au sein de notre Centre d’Insertion Socioprofessionnelle (CISP), vous encadrez un groupe de stagiaires et les formez au nettoyage dans les collectivités et aide en buanderie : encadrement des stagiaires sur chantiers et au sein de la buanderie, transmission des savoirs et savoir-faire, évaluations et accompagnement pédagogique des apprenants. Gestion du travail (commandes, organisation, …).
Former et accompagner les stagiaires
Expliquer la méthode de travail, l’utilisation et le maniement du matériel. Leur apprendre sur chantier la façon d’exécuter les différentes tâches requises ;
Répartir les tâches à exécuter par les stagiaires et veiller à la rotation dans les tâches ;
Contrôler l’exécution du travail (soin-qualité) ;
Travailler sur le chantier ou dans la buanderie avec les stagiaires ;
Se référer au Plan Individuel de Formation afin de connaître les compétences à acquérir par les stagiaires et veiller à l’acquisition de ceux-ci par chacun ;
Elaborer et dispenser la formation théorique.
Organiser le travail de manière efficace
Participer à l’élaboration des devis et planifier le travail quotidien pour une organisation optimale.
Préparer le matériel nécessaire pour chaque journée et gérer les commandes de marchandises
.
Contribuer à un environnement de travail sécuritaire et dynamique
Assurer la sécurité sur chantier et entretenir le matériel.
Participer activement aux réunions et apporter vos idées pour améliorer notre fonctionnement.
Nous vous offrons
-Un contrat de remplacement avec possibilité d’un contrat à durée indéterminée par la suite, avec une rémunération conforme aux barèmes de la CP 329.02.
-Des horaires de travail agréables : pas de prestations le week-end, sauf exceptions.
-Un accueil chaleureux avec des petits cadeaux de bienvenue.
-Des activités d’entreprise pour renforcer l’esprit d’équipe et la convivialité
Diplôme
Pas de diplôme spécifique recquis
Compétences requise
Une expérience dans le domaine de la formation ou du nettoyage est un plus.
Permis de conduire requis.
Défis
Equillibre pédagogique et qualité
Gestion d’équipe
Engagement Social
La différence vient de la raison pour laquelle nous travaillons
Impact Positif : Chaque action que nous entreprenons vise à créer du bien, que ce soit pour notre entreprise ou pour la société dans son ensemble.
Satisfaction Client et Responsabilité : Nous nous engageons à faire de notre mieux pour offrir un service de qualité en répondant aux besoins du client de manière efficace et professionnelle.
Engagement Humain : Nous soutenons nos collaborateurs de manière constante, plaçant l’humain au cœur de nos préoccupations. Chez nous, pas de dividendes, tout est réinvesti dans le développement de notre entreprise et le bien-être de nos travailleurs.
Un travail qui a du sens, ça fait la Dif!
Ce n’est pas pour rien si nous avons obtenu le prix d l’économie sociale en 2023….
